Formation à distance - Management de proximité - Les fondamentaux

Objectifs

Définir et comprendre le/son rôle de manager de proximité

Optimiser ses compétences managériales

Adopter des attitudes appropriées

Savoir responsabiliser ses équipes

Contenu

1.Rôles et missions du manager

Définitions, positionnement et attentes

2. Leader et leadership

Qu'est-ce qu'un leader?

Efficacité et leadership

3. Les compétences managériales

Planification / Organisation / Direction / Contrôle

Gestion du personnel, des tâches et de la stratégie. Délégation.

4. Optimisation de son management

Langages du corps, gestes et émotions. Intonation et mots

5.Organisation et démarrage de sa reprise d'équipe

6.Responsabilisation

Responsabilité individuelle et collective

7. Motivation: partie intégrante du management